销售经理（5人）

1.   岗位职责：

根据事业部年度战略目标，制定销售部战略规划，监督各项目经营管理计划的实施。
    (1) 业务管理：制定销售计划和业绩目标分解，掌控项目过程及进展，协调研发及技术服务资源。
    (2) 客户开发：负责公司级大客户及行业通用客户的开发、维护及客户服务。
    (3) 客户管理：跟进目标客户开发进度，对未达成原因进行复盘；协调处理客户投诉并进行客户满意度调查。
    (4) 目标及预算管理：负责部门销售计划的执行，包括销售计划制定与销售费用的控制。

2.   任职要求：

学历背景：大专及以上学历，市场营销、电子工程、自动化或相关专业优先。

行业经验：至少5年销售工作经验，其中3年以上在SMT行业、3C电子、汽车电子、AI或工业自动化相关领域的销售管理经验。

语言能力：

(1) 普通话流利，具备良好的商务沟通能力；

(2) 具备基本英语沟通能力（CET-4及以上）者优先，能进行基本的客户交流或处理英文资料。

专业技能：

(1) 熟悉销售团队管理，能够根据公司目标制定部门KPI，确保有效执行和落地。

(2) 熟悉电子制造工艺流程，了解行业动态及客户需求；

(3) 熟练使用Office软件（Excel、PPT等），能制作销售计划、数据分析及报告；

(4) 具备较强的谈判技巧、市场分析能力及团队管理能力。

其他素质：

以结果为导向，具有较强的抗压能力和责任心；

有较强的客户开发及关系维护能力，能够独立完成大客户谈判。